Par Karen Pantinas
juin 2022Durée de lecture : 3 minutes
Trouvez, intégrez, payez et gérez les employés et les prestataires où qu’ils soient, le tout sur une seule et même plateforme.
ENTREPRISE ORIENTÉE TÉLÉTRAVAIL - 13 juin 2022 - Globalization Partners (G-P), la principale Global Employment Platform™ (plateforme d’embauche internationale) qui permet aux entreprises d’embaucher n’importe qui, n’importe où, de manière rapide, simple et conforme, a annoncé aujourd’hui la disponibilité mondiale de G-P Recruit, G-P Contractor et G-P API. Il est désormais encore plus facile pour les entreprises de trouver et d’embaucher des talents n’importe où, de manière efficace et éthique, aussi rapidement et facilement qu’elles le feraient localement.
« L’infrastructure de Globalization Partners comprend une paquet technologique complet certifié SOC-2 et des ressources internes en matière de ressources humaines (RH), de fiscalité et de droit, afin de garantir une qualité de service constante, une dépendance minimale à l’égard de tiers et la sécurité des données », a déclaré Jeanine Crane-Thompson, analyste principale de la recherche chez NelsonHall, dans le domaine des technologies et services RH. « L’engagement continu de la société en faveur d’une R&D axée sur la technologie, notamment l’intégration de l’intelligence artificielle (IA) et les options de paiement multidevises, y compris les crypto-monnaies, attirera les clients actuels et les acheteurs potentiels. »
Construits en interne par une équipe d’ingénieurs de classe mondiale et d’experts du secteur, les produits résolvent ensemble les problèmes actuels les plus pressants : trouver et gérer des talents à distance. En tant que premier fournisseur du secteur de portage salarial (EOR), G-P aide les entreprises à atténuer les risques et à gérer la conformité, les taxes, les avantages sociaux et la Gestion de la Paie à l’échelle mondiale sans avoir à établir des entités ou des filiales dans le pays. Cette puissante combinaison au sein de la plateforme fournit tout ce dont les entreprises ont besoin en un seul endroit, avec des fonctionnalités qui incluent :
G-P Recruit
Aujourd’hui, les entreprises qui grandissent sont confrontées à une pression croissante sur un marché du travail très restreint pour trouver des talents, mais trouver les bons partenaires de recrutement est complexe et prend du temps. Faire appel à G-P Recruit, c’est bénéficier d’un seul contrat, d’une structure tarifaire simple et d’un partenaire qui travaille dans l’intérêt du client, plutôt que de devoir trouver, négocier et gérer plusieurs partenaires de recrutement inconnus. Nous comprenons le recrutement et l’emploi à l’échelle internationale et G-P Recruit offre un guichet unique doté d’une technologie qui élimine la complexité. Pour en savoir plus sur G-P Recruit, cliquez ici.
G-P API
Les services RH consacrent près de 60 % de leur temps et de leurs ressources à des activités opérationnelles et transactionnelles. Même avec des outils et des logiciels conçus pour gagner du temps et améliorer la productivité, jongler avec plusieurs plateformes prend du temps si l’on ne dispose pas de l’infrastructure adéquate pour les unifier. L’API (Interface de programmation) ouverte de G-P facilite l’embauche et la gestion des talents internationaux pour les entreprises en simplifiant et en automatisant les tâches sur plusieurs plateformes, y compris les solutions HCM (gestion du capital humain) de tiers. Il est ainsi possible de maintenir une source unique de vérité pour tous les talents mondiaux, ce qui réduit les erreurs et soutient les processus de gouvernance des données. Découvrez en plus sur l’API G-P et inscrivez-vous ici pour démarrer.
G-P Contractor
La stratégie de croissance mondiale de chaque entreprise est différente, mais la clé de la réussite internationale est de pouvoir accéder à des talents mondiaux à distance, quel que soit le type d’emploi. G-P Contractor permet aux entreprises d’embaucher des prestataires dans 187 pays, rapidement et facilement, et de les payer en 150 devises. Dans le cadre de notre Global Employment Platform™ (plateforme d’embauche internationale), cette offre fournit un soutien tout au long du cycle de vie des prestataires embauchés pour des projets à court et à long terme. Pour en savoir plus sur G-P Contractor, cliquez ici.
« Les entreprises doivent agir rapidement pour trouver, embaucher et intégrer les meilleurs talents, où qu’ils se trouvent dans le monde », a déclaré Nat Natarajan, directeur des produits et de la stratégie chez Globalization Partners. « En investissant continuellement dans notre Global Employment Platform™ (plateforme d’embauche internationale) et en y ajoutant des capacités qui automatisent les processus de recrutement à distance au niveau mondial, nous permettons aux entreprises de résoudre les défis actuels en matière de talents dans le paysage mondial de l’emploi à distance et d’atteindre leurs objectifs commerciaux. »
La Global Employment Platform™ (plateforme d’embauche internationale) de G-P permet aux entreprises de toute taille de se développer à l’international en quelques jours et offre aux talents l’accès à un monde d’opportunités. Les familles et les communautés peuvent rester unies. Les entreprises de plus petite taille seront plus compétitives à grande échelle avec des collaborateurs mieux répartis. De plus, les entreprises peuvent atteindre les meilleurs talents, où qu’ils se trouvent sur Terre, tout en tirant parti des avantages offerts par des équipes distribuées à l’échelle mondiale.
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À propos de Globalization Partners
Recrutez des talents internationaux rapidement et facilement. Utilisez notre plateforme d’embauche internationale automatisée, assistée par intelligence artificielle et pilotée par nos spécialistes en RH internes à l’échelle internationale. Faites confiance au leader de l'industrie nommé qui atteint systématiquement 98 pourcent de taux de satisfaction des clients. Globalization Partners : accélérez votre succès.
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Contact :
Karen Pantinas
Kpantinas@globalization-partners.com
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